原创欧阳修七乞致仕，你就认为宋朝退休很难？真实情况可不一样_历史故事

原创欧阳修七乞致仕，你就认为宋朝退休很难？真实情况可不一样

迪丽瓦拉

2026-02-05 14:07:48

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欧阳修是一位历史上的大人物。在他61岁时，便向皇帝申请退休，但却被直接拒绝。随后的四年里，欧阳修六度递交辞呈，每一次都未能如愿。直到他65岁时，皇帝才同意他回老家安徽亳州养老。这个例子是不是让你觉得，宋朝的官员退休真的是一件极其困难的事情呢？事实上，并非如此。首先，宋朝的法定退休年龄是70岁，欧阳修当时还远未到达这个年龄；其次，欧阳修之所以提前选择退休，背后有着他个人的考虑，早退不仅是为了保持个人的巅峰状态，还是一种早走早安稳的选择。

在宋朝，实际上不想退休才是当时官员的主流思想。为何如此？主要的原因就在于退休后的薪水和待遇差距极大。大家都知道，宋朝是一个非常富庶的时代，那个时候，社会的财富得到了极大的积累，官员的薪酬待遇堪称空前。无论是知府、知州，还是提刑、尚书、侍郎等高官，他们的年俸足以让他们购买几百亩良田。除了基本的俸禄外，官员们还可以获得其他补贴。例如，餐钱、贴职前、薪炭钱，尤其是公使钱这一项，它的额度相当可观，如果花不完，官员可以将剩余的钱私吞。此外，朝中的大臣，皇帝偶尔让他们为皇子或太子讲诗文，书写春联等，都会获得丰厚的赏赐。这些额外的收入使得官员们的生活十分优渥。

然而，一旦退休，这些优渥的待遇就会发生剧变。宋朝初期，官员一旦退休，就会立即停止俸禄，直到宋仁宗时期才开始实施退休金制度，但退休金也只有基本俸禄的一半。以欧阳修为例，退休前他的官职众多，待遇丰厚。每个月，他的俸禄为55贯，还有80贯的贴职钱和100贯的公使钱。此外，欧阳修每年还能获得3贯的薪炭钱，10匹绫、30匹绢、50匹免以及1500亩的官职田地。这些待遇折算成今天的价值，大约相当于400万元。

然而，一旦退休，欧阳修的收入骤然减少，每月的俸禄只有30贯，其他的补贴和福利统统取消。这样一来，他的年收入只剩下24万元。400万与24万的差距，足以让任何一位官员对退休产生强烈的抗拒，毕竟这意味着他们要放弃一大笔收入。宋朝时期，冗官冗兵是一个很显著的问题，朝廷的财政因此受到很大压力。宋朝的皇帝们深知这一点，往往希望那些平庸的官员尽早退休，这样既能减轻朝廷的负担，又能通过更新换代，引进更多的新鲜血液，使得朝廷充满活力，不至于让一些老年官员占据重要职位。

为了解决这一问题，宋朝的皇帝们还想出了一些办法。比如，在法令中规定：如果官员到了70岁仍未主动提出退休，那么监察部门就有权揭发，且该官员不仅无法领取退休金，他的儿子也将失去免试为官的机会。而如果70岁时主动提出退休，那么该官员将获得一个免试为官的机会，成为一项荣誉。更为高明的是，宋仁宗在这个基础上进一步完善了相关政策。比如，在寒食节时，部分高级官员退休后，还会收到皇帝赠送的一些实物补贴，比如羊、米、麦和酒等。此外，宋金和议后，朝廷手中的财政状况得到了改善，退休官员的待遇也随之有所提升。对于没有过错的官员来说，退休后，他们将按原官职升一级，并领取一半的退休金。而五品及以上的官员，退休后不仅能继续领取一部分退休金，还可以获得一个虚职，名义上仍然有官职，而实际上却不需要履行任何职务，依然能拿到俸禄。例如，大诗人陆游，在被撤职之后，虽然没有固定收入，但他通过其他虚职仍能得到一定的俸禄，这让他能够养活七个儿子。因此，虽然是退休或失职，但对于部分官员来说，他们依旧能够保持一定的经济保障。

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