在《资治通鉴》第一篇周纪中有这么一件事,当时魏文侯问李克对于魏成和翟璜这两个人我选择哪一个做魏国的丞相比较好。李克一开始是直接拒绝回答,理由是下属不参与尊长之事,如今我在朝外任职,不敢接受命令。魏文侯一再逼问要李克不能推脱选相这件事情。
于是李克就和魏文侯说了选择下属的一个标准:看一个人,平常就看他和谁亲近;富贵的时候就看他和谁交往;显赫的时候就看他怎么用人;穷的时候就看他是否有自己的坚持(不能因为自己贫穷而做事不择手段);贫贱的时候就看他所不取的。就用这五条标准,就可以去看一个人。魏文侯听了之后就按李克说的标准去选择魏国的丞相。
这就是历史上著名的“察人五法”的故事。那么这一段故事看似很普通的一件事情,其实暗含了领导者对管理的逻辑,也就是对权力的安全感。
文侯谓李克曰:“先生尝有言曰:'家贫思良妻,国乱思良相。'今所置非成则璜,二子何如?“对曰:“卑不谋尊,疏不谋戚。臣在阙门之外,不敢当命。“文侯曰:“先生临事勿让。“克曰:“君弗察故也。居视其所亲,富视其所与,达视其所举,穷视其所不为,贫视其所不取,五者足以定之矣,何待克哉!“文侯曰:“先生就舍,吾之相定矣。“《资治通鉴》
因为当时历史的背景是韩魏赵三家分晋之后,刚刚从一个晋国的臣子变为一方诸侯,其实最害怕的就是下属对自己权力是否会构成威胁。
所以他问李克关于魏成和翟璜两个人谁当丞相比较好,其实也是在一种试探。这就和李克与翟璜两个人的关系,以及翟璜在魏国的地位有密切关系。
翟璜是魏国初期一位有名的大臣,他为相期间辅助魏文侯灭了中山国,同时也向魏文侯举荐了很多人才,比如西河守令吴起、邺县令西门豹、大将乐羊、以及李克等等,这些人都身居要职,可以想象这时的翟璜的关系网有多大。
所以在魏文侯看来,这个翟璜会不会像三家分晋之前的自己一样,有没有这个野心,因此他借机来试探李克,因为这个李克也是曾经被翟璜举荐去中山国当国相,对于李克来说翟璜对他就知遇之恩
而李克此时也知道魏文侯的用意,所以一开始并没有回答魏文侯的问题,但由于魏文侯一再追问,李克巧妙地用了“察人五法”这个选人的标准让魏文侯自己去选择,至于魏文侯怎么选择那是他自己的事情。
但是这里李克已经察觉出来表明看魏文侯是想要选择丞相,其实实际是对翟璜有一定的戒心了,所以此时的翟璜处境很危险。
不过也幸亏李克及时提醒翟璜不然从后面李克从魏文侯那里出来之后就马上去找了翟璜,告诉他刚才的事情,翟璜的反应也激动,认为自己应该当这个个相国之位。可见翟璜自己都没有意识到国君其实已经在警惕他了。
所以说功高盖主的时候要学会藏锋守拙才能保护自己的安全。作为领导而言,不管下属有多大的功劳,一旦要威胁到他的位置的时候,不管你有没有这个想法,肯定都会把你先干掉。在历史上有许多权臣因为功高震主被皇帝给整死的例子,数不胜数。曾国藩说,“轻用其芒,动即有伤,是为凶器;深藏若拙,临机取决,是为利器。”“木秀于林,风必摧之,堆出于岸,流必湍之,行高于人,众必非之”,“作为下属或者臣子为人张狂、锋芒毕露,迟早会引来灾祸。
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