原创 雍正非同一般的用人之道：不喜欢用清官，清官难堪大任
在我国古代史中，清朝作为最后一个封建王朝，总共统治全国268年，算上入关前，一共有12位皇帝，入关前的努尔哈赤和皇太极还只是致力于开疆拓土，争地盘，等顺治帝入关稳定大清朝的统治后，清朝统治才逐渐走向正轨，不过要说从顺治帝开始的10个清朝皇帝中，最为佩服的是雍正皇帝。要说为什么不是康熙？那是因为雍正在位期间一些政策是其他任何一个皇帝都没有做到的。
那便是雍正的用人之术，因为雍正在位期间宁用“能吏”不用“清官”。
即使在特别讨厌贪官的康熙帝年间，也曾出现贪官横行的场面，更别说有着和珅这一大贪官的乾隆时期，之后的嘉庆道光等人更加吼不住那些居心叵测的贪官污吏。
其实雍正在还是皇子时，就已经体现出来与其他皇子不同的气质和魄力，他作为一个皇子的时候，心里所想之事都是以百姓为重，而不只是为了争夺皇位在作秀。所以雍正在当皇子时每次办差就不好办，在当上皇帝后，因为老八和老十四的党羽都不服气他当上皇帝，更是处处为难，让雍正想要推行的一些政策无法实施。
当面对这些困难时，雍正是怎么做的？他重用了大字不识一个的李卫，其实除了李卫，雍正手底下还比较有能力的就是田文镜，但是相比较而言雍正最爱用的还是李卫，像李卫这样的人，如果放在其他皇帝跟前，没多久就会面临革职身死的问题，而雍正不这样，李卫虽然有些方法上不得台面，但是他的一方法很是奏效，能更好地帮助他完成一些棘手的事情。
像一些清官在雍正在位期间就不好用了，雍正当时面临的困难不止是国家财政问题，还有被他打败的王爷们的刁难，一个清官虽然不贪不抢，但是却比较迂腐，容易受到礼制的牵绊，办起事来瞻前顾后的，所以在雍正需要雷霆手段的时候，这些清官就不够用了。
所以在干部考核的问题上，雍正也是不拘常规。要求每三年针对官员考核一次，1724年雍正就处理过一名县官，原因是：一操守廉洁，是个清官；二懦弱，工作打不开局面。建议调常三乐去管教育，教育对操守要求高，工作量却不大。
有一次在给湖南巡抚王国栋的考核里也说到：“王国栋心有余而力不足，清、慎、勤三字朕皆许之，然不能扩充识见，毫无益于地方，殊不胜任。”
所以在雍正当皇帝的特殊时期，他需要的官员是能办事的，而不是清官，当然雍正也喜欢清官，只是清官的有些弊端需要改正，否则难堪大任。